課程規劃
一、需修滿本系所規定之45學分數且成績達及格標準(不含論文),方能申請畢業。
二、畢業學分數及修業期限規定:
畢業總學分45學分(不含論文6學分),修業期限以一至五年為限。
111學年度(含)以後入學者適用
課程及 所需學分數 |
課程名稱及相關規定 |
基礎課程 |
會計學、統計學、經濟學 |
1.中英文寫作能力及溝通表達能力:各一小時(開設於本系主開之方法課程) 2.學術倫理:至少六小時 |
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必選課程 |
六大課群需至少各選修一門課程,且限本系開設之課程。 (一) 行銷管理課群 (二) 財務與經濟課群 (三) 營運與研發管理課群 (四) 組織與策略管理課群 (五) 人力資源管理課群 (六) 資訊與科技管理課群 |
方法課程 |
(一) 企業研究方法 (二)資料分析方法 (三)質性研究方法 (四) 定性與量化研究 (五) 管理數量方法
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其他選修課程 24學分 |
限日間碩士班開設之課程(必修課程除外)、上述必選課程或管理學院各系之課程。 |
修業規定 |
(一) 每學期至多只能修四門課(不含基礎課程及暑期開設之課程) (二) 每學期開放至外系(限管理學院)修一門課(含四門),但 選修外系課程者,須至辦公室登記且經本系系主任同意方能 計入畢業學分。 |
注意事項 |
1. 在五年制專科部曾修過會計學、統計學、經濟學等相關課程二學期以上(至少6學分以上)、且平均分數在60分以上者可以抵免。 2. 在大學(二年制專科)部曾修過會計學、統計學、經濟學等相關課程一學期以上(至少3學分以上)、且平均分數在60分以上者可以抵免。 欲申請抵免者,需於入學後,以大學(專)部成績單正本向本系提出申請,經審查無誤者,即可予以抵免。 |
109學年度(含)以後入學者適用
課程及 所需學分數 |
課程名稱及相關規定 |
基礎課程 |
會計學、統計學、經濟學 |
必選課程 |
六大課群需至少各選修一門課程,且限本系開設之課程。 (一) 行銷管理課群 (二) 財務與經濟課群 (三) 營運與研發管理課群 (四) 組織與策略管理課群 (五) 人力資源管理課群 (六) 資訊與科技管理課群 |
方法課程 |
(一) 企業研究方法 (二)資料分析方法 (三)質性研究方法 (四) 定性與量化研究 (五) 管理數量方法
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其他選修課程 24學分 |
限日間碩士班開設之課程(必修課程除外)、上述必選課程或管理學院各系之課程。 |
修業規定 |
(一) 每學期至多只能修四門課(不含基礎課程及暑期開設之課程) (二) 每學期開放至外系(限管理學院)修一門課(含四門),但 選修外系課程者,須至辦公室登記且經本系系主任同意方能 計入畢業學分。 |
注意事項 |
1. 在五年制專科部曾修過會計學、統計學、經濟學等相關課程二學期以上(至少6學分以上)、且平均分數在60分以上者可以抵免。 2. 在大學(二年制專科)部曾修過會計學、統計學、經濟學等相關課程一學期以上(至少3學分以上)、且平均分數在60分以上者可以抵免。 欲申請抵免者,需於入學後,以大學(專)部成績單正本向本系提出申請,經審查無誤者,即可予以抵免。 |
107學年度(含)以後入學者適用
課程及 所需學分數 |
課程名稱及相關規定 |
基礎課程 |
會計學、統計學、經濟學 |
必選課程 |
五或六大課群需至少各選修一門課程,且限本系開設之課程。 (一) 行銷管理課群 (二) 財務與經濟課群 (三) 營運與研發管理課群 (四) 組織與策略管理課群 (五) 人力資源管理課群 (六) 資訊與科技管理課群 |
方法課程 |
(一) 企業研究方法 (二)計量經濟學 (三)資料分析方法 (四)多變量分析 (五)質性研究方法 (六) 定性與量化研究 (七) 管理數量方法
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其他選修課程 24學分 |
限日間碩士班開設之課程(必修課程除外)、上述必選課程或管理學院各系之課程。 |
修業規定 |
(一) 每學期至多只能修四門課(不含基礎課程及暑期開設之課程) (二) 每學期開放至外系(限管理學院)修一門課(含四門),但 選修外系課程者,須至辦公室登記且經本系系主任同意方能 計入畢業學分。 |
注意事項 |
1. 在五年制專科部曾修過會計學、統計學、經濟學等相關課程二學期以上(至少6學分以上)、且平均分數在60分以上者可以抵免。 2. 在大學(二年制專科)部曾修過會計學、統計學、經濟學等相關課程一學期以上(至少3學分以上)、且平均分數在60分以上者可以抵免。 欲申請抵免者,需於入學後,以大學(專)部成績單正本向本系提出申請,經審查無誤者,即可予以抵免。 |
105學年度(含)以後入學者適用
課程及 所需學分數 |
課程名稱及相關規定 |
基礎課程 |
會計學、統計學、經濟學 |
必選課程 |
六大課群需至少各選修一門課程,且限本系開設之課程。 (一) 行銷管理課群 (二) 財務與經濟課群 (三) 營運與研發管理課群 (四) 組織與策略管理課群 (五) 人力資源管理課群 (六) 資訊與科技管理課群 |
方法課程 |
(一) 企業研究方法 (二)計量經濟學 (三)資料分析方法 (四)多變量分析 (五)質性研究方法 (六) 定性與量化研究 (七) 管理數量方法
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其他選修課程 24學分 |
限日間碩士班開設之課程(必修課程除外)、上述必選課程或管理學院各系之課程。 |
修業規定 |
(一) 每學期至多只能修四門課(不含基礎課程及暑期開設之課程) (二) 每學期開放至外系(限管理學院)修一門課(含四門),但 選修外系課程者,須至辦公室登記且經本系系主任同意方能 計入畢業學分。 |
注意事項 |
1. 在五年制專科部曾修過會計學、統計學、經濟學等相關課程二學期以上(至少6學分以上)、且平均分數在60分以上者可以抵免。 2. 在大學(二年制專科)部曾修過會計學、統計學、經濟學等相關課程一學期以上(至少3學分以上)、且平均分數在60分以上者可以抵免。 欲申請抵免者,需於入學後,以大學(專)部成績單正本向本系提出申請,經審查無誤者,即可予以抵免。 |
101學年度(含)以後入學者適用
課程及 所需學分數 |
課程名稱及相關規定 |
基礎課程 |
會計學、統計學、經濟學 |
必修課程 |
一年級:組織理論與管理 |
方法課程 |
(1) 企業研究方法 (2) 計量經濟學 (3) 資料分析方法 (4) 多變量分析 (5) 質性研究方法 |
必選課程 |
※限本系開設之課程,因本系開設之選修課程衆多,無法詳載,若 名稱未在必選課程中,請洽夜間課程辦公室認定屬財經或管理類別 2、管理類別:(至少選5門) |
其他選修課程 |
限日間碩士班開設之課程(必修課程除外)、上述必選課程或管理學院各系之課程。 |
修業規定 |
1.每學期至多只能修四門課(不含基礎課程及暑期開設之課程) 。 2.每學期開放至外系(限管理學院)修一門課(含四門),但選修 外系課程者,須至辦公室登記且經本系系主任同意方能計入畢業 學分。 |
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